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第73章 怯懦者的勇敢11（第2页）

他垂头丧气地说着，“能不能顾虑一下我这个只有一个导师打分的心情啊？”

周祈越有些不好意思的对那名学员开口，“抱歉啊，我不是故意的。”

邵熠然没怎么说话，只是将头给撇了过去，不再关注那名学员，这个比赛还算是公平公正，想要拿高分那努力就行了。

如果说拿了两三百分被淘汰，还有可能是节目组的黑幕，只拿一百多分，那就说明真的是演技不够，被淘汰也是应该的。

等待的时间总是漫长的，学员们坐在底下又不能够玩手机，邵熠然无聊的要死。

可这里有摄像头拍着，也不能够长时间的说小话，邵熠然觉得台上的表演没有什么好看的，就将视线落在了周祈越的身上。

出乎邵熠然意料的是，周祈越并没有如他一样的无聊，反而是整个人一直兴致勃勃的模仿着台上的学员的表演。

这次的二公表演一共有好多个片段，每个人只能够参加一个，周祈越也不像之前那样得过且过了，他现在已经想明白，就算没有人教他，他自己也能够学习。

周祈越不太明白怎么能够把一个角色演好，所以他一直都在笨拙的模仿，魔仿那个，他觉得演的很好的学员的动作和神情。

该哭的时候眉毛要如何动，眼睛该怎么眨，眼泪什么时候落下来……

该笑的时候，嘴角要翘到什么样的弧度，要发出什么样的声音……

这些全部都在周祈越模仿的行列。

邵熠然看着周祈越一会儿哭，一会儿笑的，还以为他脑子有些不正常了呢，直到和台上学员们的表演对在一起，他才终于反应过来周祈越在做什么事情。

这一刻的邵熠然，莫名对周祈越有些敬佩了。

能够下这样的苦功夫，什么事情做不到啊！

果真不愧是他的朋友！

有了周祈越的表演，邵熠然突然感觉剩下的时间都变得没有那么难熬了。

他就是光看周祈越学别人，也可以看的津津有味。

三十七名学员全部表演完毕，今天的录制也就结束了。

节目组不是那种欺压的人，给足了学员们休息的时间。

“可以啊你，”结束以后终于可以说话，邵熠然憋的难受，迫不及待地凑到了周祈越的身边，“虽然这个办法笨是笨了一点，但也确实有用。”

周祈越有些不好意思的低下了头，平常他接到的恶意太多了，此时突然被人夸赞，竟是有些不知所措，“我就是想着，来都来了，不能辜负。”

邵熠然深以为然，“这个想法非常好，继续加油，我相信你一定能挺进决赛的。”

因为不是同一个组的学员，孟文薇坐的离周祈越略微有点远，录制结束以后，她小跑着赶了过来。

孟文薇站在周祈越面前，大眼睛不停的眨巴着，犹犹豫豫的开口，“周同学，我听到你刚才在台上说你取得进步的原因了，不知道你们平常排练的时候可不可以带我一起呀？”

周祈越眉头微微皱了皱，只觉得心里头疑惑的紧，两个人是同一个组的学员，邵熠然也不是那种背地里搞事情的，既然邵熠然不愿意教，那就说明孟文薇这个人有问题。

他好不容易交到了一个朋友，不想因为别的原因和邵熠然给闹掰了，但孟文薇球到了他跟前，他也不好直接拒绝。

思索了一下后询问出声，“你和邵同学不是同一个组的学员吗？为什么来问我？”

孟文薇不敢说。

因为她之前和邵熠然发生了矛盾，自此以后，两个人除了对戏，排练，几乎就没有说过任何一句多余的话了。

她也早就知道邵熠然是科班出身，演技很好，他们这种半路出家的，根本比不过。

可她不知道要怎么和人交谈，而且邵熠然极其讨厌沈听肆，她又因为姐姐的事情不得不和沈听肆产生交集，两个人就更难相处到一起了。

“就是……”孟文薇绞尽脑汁的想着借口，“我和邵同学之间有些误会，我不知道要怎么跟他解释，你们俩的关系很好，你能不能帮个忙牵个线啊？”

“拜托，拜托。”孟文薇双手合十，一双眼睛直勾勾的盯着周祈越，大眼睛里面满是乞求之色。

“我可以帮你问一下，但结果我不能保证。”周祈越没有直接答应下来，毕竟这不是他的事情，他无权做选择。

孟文薇还是很感谢，“谢谢你，周同学，你真是个好人。”

“好人”两个字成功让周祈越的嘴角勾了勾，只不过这抹笑意却并未到达眼底，如同水面上浮起来的一层雪花，底下汹涌着湍急的暗流。

得知孟文薇想要和自己一起排练，邵熠然反应了几秒钟，“你说那个被凌星眠骚扰的女生？”

孟文薇当天喊出声来以后，邵熠然就已经和她私底下进行过一次聊天了，他想要让孟文薇直接把这件事情给爆出来，撕破那层遮羞布。

可孟文薇顾虑颇多，根本不愿意。

孟文薇不像周祈越，他并没有受到真正的骚扰，可孟文薇自己的感受是做不了假的，明明被袭胸了，却还要配合着那些人去公关，把这一切都推给误会两个字。

邵熠然有些看不上孟文薇。

可既然人家已经求到他身边了，女孩子脸皮薄，他也不好拒绝。

邵熠然冷哼了一声，斜眼睛看着孟文薇，“仅此一次，下不为例，以后离凌星眠远一点。”

孟文薇长舒了一口气，能答应就好，只要她能进步，不淘汰其他的都好说，“好，我会的，谢谢邵同学。”

——

第二天开始宣布淘汰名额，依旧需要淘汰十二个人，范俊卿用了一张s卡，保下了自己的一个学员，最终淘汰了十一名学员，场上还留下二十六个学员。

每个导师手底下淘汰的人数参差不齐，这样子便没有办法平均分配了。